Monday 10 December 2018
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br.blastingnews - 24 days ago

As Poderosas da Tecnologia e a questão dos assédios sexuais

Muitas grandes empresas de tecnologia preferem forçar os funcionários à resolverem as questões de assédio sexual em arbitragem privada, bem longe das especulações da mídia, com o intuito de banalizar os custos que geram esses assuntos. Há uma politica que constrange aqueles que tornaram-se vítimas desses comportamentos predatórios, o que calou principalmente mulheres que vivenciaram diversas experiências de abuso sexual. Porém isso vem mudando ao longo dos anos, quando pequenas startups se tornaram os grandes polos envolvendo o mercado da tecnologia dos dias de hoje. A revolta e o ativismo de funcionários por todo o mundo fez algumas empresas desse ramo repensarem suas ideologias e políticas em relação ao abuso de funcionários em exercício de trabalho, mas não por livre e espontânea vontade. A Google por exemplo posicionou-se apenas depois da manifestação de funcionários que entraram em greve. O ativismo teve início principalmente depois do caso Caldbeck, onde empreendedoras mulheres foram assediadas por Justin Caldbeck da Binary Capital (startup de capital de risco) e delataram os abusos. O movimento ativista sugere uma mudança cultural no Vale do Silício....Leia mais

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